A Assembleia Geral do FORDU (Fórum Regional para o Desenvolvimento Universitário) é o órgão máximo de decisão da organização. Ela é composta pelos membros fundadores e outros associados que possam ser admitidos de acordo com as regras estabelecidas nos estatutos da ONG. A principal função da Assembleia Geral é tomar decisões importantes e estratégicas relacionadas ao funcionamento e direção do FORDU.

Aqui estão algumas das principais atribuições e funções da Assembleia Geral:

1. Definir a política geral: A Assembleia Geral estabelece as diretrizes e a política geral da organização. Isso inclui a definição dos objetivos, missão e visão do FORDU, bem como a aprovação das atividades e projetos a serem desenvolvidos.

2. Eleger a direção: A Assembleia Geral é responsável por eleger a direção executiva da organização, que geralmente é composta por um presidente ou diretor executivo, vice-presidente e outros membros-chave. Essa eleição geralmente ocorre em períodos regulares definidos pelos estatutos da ONG.

3. Aprovar o relatório de atividades e contas: Anualmente, a Assembleia Geral avalia e aprova o relatório de atividades e o balanço financeiro da organização. Isso inclui a análise das ações realizadas no período anterior e a prestação de contas sobre a utilização dos recursos.

4. Decidir sobre questões importantes: A Assembleia Geral toma decisões importantes para o futuro da organização, como mudanças nos estatutos, alterações no quadro de associados, estratégias de captação de recursos e outras decisões que afetam o funcionamento e o desenvolvimento do FORDU.

5. Alterar os estatutos: Qualquer alteração nos estatutos da organização deve ser decidida e aprovada pela Assembleia Geral.

6. Deliberar sobre dissolução: Caso seja necessário encerrar as atividades da ONG, a Assembleia Geral é responsável por deliberar sobre a dissolução e decidir sobre o destino dos bens e recursos da organização.

A Assembleia Geral é um espaço de participação e representação dos associados, onde as decisões são tomadas de forma democrática, respeitando os princípios e valores definidos nos estatutos da ONG. Seu papel é fundamental para garantir a transparência, legitimidade e eficácia das ações desenvolvidas pelo FORDU em prol do desenvolvimento universitário e das causas humanitárias e solidárias em Angola e potencialmente além das fronteiras nacionais.

A Direção do FORDU (Fórum Regional para o Desenvolvimento Universitário) é o órgão executivo responsável pela gestão e implementação das atividades da organização. Ela é eleita pela Assembleia Geral e geralmente é composta por um grupo de membros que assumem cargos específicos dentro da estrutura da direção.

Aqui estão alguns dos principais cargos e funções que podem compor a Direção do FORDU:

1. Presidente ou Diretor Executivo: É o líder máximo da organização, responsável por coordenar todas as atividades do FORDU, presidir reuniões da Direção e representar a organização em eventos externos. O presidente é a figura de maior autoridade na gestão diária da ONG.

2. Vice-presidente: Pode ser o segundo em comando na organização, auxiliando o presidente nas suas tarefas e assumindo suas responsabilidades em caso de ausência ou incapacidade temporária.

3. Secretário: É responsável por documentar e manter os registros das reuniões da Direção e da Assembleia Geral, além de lidar com a correspondência e comunicações internas da organização.

4. Tesoureiro: Faz a gestão das finanças do FORDU, incluindo o registro de receitas e despesas, elaboração de orçamentos, prestação de contas e gestão de recursos financeiros.

5. Coordenadores de Projetos ou Departamentos: Dependendo da estrutura da organização, pode haver coordenadores responsáveis por diferentes projetos ou departamentos específicos do FORDU. Eles supervisionam a implementação das atividades nessas áreas e relatam seu progresso à Direção.

6. Outros membros: Dependendo da dimensão e complexidade das atividades do FORDU, pode haver outros membros na Direção com funções específicas, como comunicação, captação de recursos, relações públicas, entre outros.

A Direção é responsável pela tomada de decisões operacionais e estratégicas da organização, garantindo que as metas e objetivos definidos pela Assembleia Geral sejam alcançados. Além disso, ela deve manter uma comunicação aberta e transparente com os membros associados e com a comunidade em geral, assegurando a eficácia e o bom funcionamento das atividades filantrópicas, humanitárias e solidárias realizadas pelo FORDU.

O Conselho de Direção, também conhecido como Conselho Executivo, é um órgão colegiado que desfruta de um papel de liderança, assessoria e supervisão dentro da estrutura do FORDU. Esse órgão é composto por membros designados ou eleitos que oferecem uma perspectiva estratégica e orientam a tomada de decisões da organização.

Aqui estão algumas das funções e responsabilidades do Conselho de Direção do FORDU:

1. Supervisão e orientação estratégica: O Conselho de Direção é responsável por fornecer supervisão geral e direção estratégica à organização, garantindo que suas atividades e objetivos estejam alinhados com a missão e visão da entidade.

2. Tomada de decisões importantes: O Conselho delibera e toma decisões sobre questões críticas para a organização, como a aprovação de políticas, diretrizes, orçamentos e planos de ação.

3. Nomeação ou aprovação da Direção Executiva: O Conselho de Direção é responsável por nomear ou aprovar os membros da Direção Executiva, como o Presidente, Vice-Presidente, Tesoureiro e outros cargos-chave.

3. Supervisão financeira: O Conselho monitora a saúde financeira da organização, revisando relatórios financeiros, garantindo a conformidade com as leis e regulamentos financeiros e apropriando recursos para os projetos e atividades planeadas.

4. Avaliação e prestação de contas: O Conselho avalia o desempenho da organização em relação às metas e objetivos estabelecidos, bem como a eficácia das atividades realizadas. Além disso, ele garante a prestação de contas aos associados e outras partes interessadas.

5. Representação e advocacia: Os membros do Conselho representam a organização em eventos externos, parcerias e atividades de angariação de fundos.

O Conselho Fiscal é um órgão é fundamental para garantir a transparência e a adequada utilização dos recursos financeiros do FORDU (Fórum Regional para o Desenvolvimento Universitário).

Aqui estão as principais funções e responsabilidades do Conselho Fiscal:

1. Fiscalização financeira: O Conselho Fiscal monitora as transações financeiras da organização, revisando os registos contábeis, os relatórios financeiros e os balanços patrimoniais.
2. Análise de contas: O Conselho Fiscal revisa os relatórios de receitas e despesas, bem como o orçamento da organização.
3. Prestação de contas: O Conselho Fiscal é responsável por garantir que a prestação de contas seja transparente e compreensível. Isso inclui informar aos membros da organização e outras partes interessadas sobre a situação financeira do FORDU, bem como responder a quaisquer perguntas ou preocupações que possam surgir.
4. Relatório ao Conselho de Direção ou Assembleia Geral: O Conselho Fiscal apresenta regularmente relatórios aos membros do Conselho de Direcção ou à Assembleia Geral.
5. Revisão de documentos legais e contábeis: O Conselho Fiscal verifica a conformidade legal dos documentos contábeis e fiscais da organização, incluindo balanços, demonstrativos financeiros e declarações de impostos.